Научный семинар по социокультурной экономике: «Организационная культура: Основы понимания и формирование организационной культуры в крупном российском бизнесе»
11 июня на кафедре Прикладной институциональной экономики состоялась очередная встреча регулярного научного семинара «Социокультурная экономика», посвященного обсуждению взаимного влияния культуры (ценностей и поведенческих установок) и различных аспектов социально-экономического развития.
С докладом по теме "Организационная культура: Основы понимания и формирование организационной культуры в крупном российском бизнесе" выступила Ирина Кибина (стратегический консультант среднего и крупного бизнеса, бизнес-трекер, бизнес-ментор). На семинаре обсуждались:
- Корпоративная культура vs. Организационная культура: как организационная культура влияет на бизнес-модель и результаты выполнения бизнес-плана;
- Современные взгляды на организационную культуру, обзор концепций и подходов к управлению организационной культурой, а также различия между организационной и корпоративной культурами;
- Роль менеджмента: влияние менеджеров на всех уровнях как хранителей и драйверов организационной культуры;
- Управление организационной культурой. Практическое применение и оценка культуры. Сравнимость как главный драйвер изменений.
Модератором семинара выступил д.э.н., профессор А .А. Аузан.
11 июня 2024